2010年3月以來富士康廠區(qū)接連發(fā)生六起跳樓、墜樓事件，這一事件被稱為跳樓門。

簡介

自2010年3月以來，富士康廠區(qū)接連發(fā)生跳樓、墜樓事件，這一連串的事件使得全球 500強之一的企業(yè)深陷“跳樓門”。

事件回放

2010年1月23日，19歲的員工馬向前在富士康華南培訓(xùn)處的宿舍死亡，此事經(jīng)過家屬猛追不舍及媒體持續(xù)曝光，目前二次尸檢結(jié)論為“高墜致死”，警方?jīng)Q定不予立案。

進入2010年3月份，跳樓事件逐步“升級”，3月11日晚9時30分，富士康龍華基地一名20多歲 的李姓男工在生活區(qū)C2宿舍樓5樓墜亡，原因疑為過年加班費被盜，一時想不開而輕生，對員工自殺的原因，富士康公司仍未表態(tài)。

3月17日上午8時，富士康龍華園區(qū)一名田姓女子從宿舍樓跳下摔傷，其本人表示跳樓原因為“活著 太累”。

3月29日凌晨3時，富士康龍華園區(qū)一名從湘潭大學(xué)畢業(yè)的23歲湖南籍男工，被發(fā)現(xiàn)死在宿舍樓J1樓一樓過 道,后被警方認(rèn)定為“生前高墜死亡”。

4月6日下午3時許，富士康觀瀾工廠C8棟宿舍一名未滿19歲的江西籍饒姓女工從宿舍樓7樓墜樓，目前仍在醫(yī) 院治療，該員工進廠才28天，是公司的一線作業(yè)員，跳樓后在空中被樹枝擋了一下，當(dāng)時保住了性命，跳樓原因初步懷疑系感情糾紛。

4月7日下 午5時30分許，富士康觀瀾工廠一名18歲云南籍寧姓女工從廠外宿舍樓墜亡，目前廠方已報警并通知家屬。

5月6日凌晨4時30分，富士康再現(xiàn) 跳樓悲劇。一名年僅24歲入職不到一年的男性員工從富士康龍華總部招待所6樓房間陽臺縱身跳下，結(jié)束了年輕的生命。[1]

5月11日晚上7時許，在深圳寶安區(qū)龍華街道水斗富豪新村 11巷某棟住宅樓，一名租住在該樓的女子突然爬到8樓的樓頂，然后一聲不吭地就往下跳，摔到地上一動不動，后經(jīng)趕來的120急救人員現(xiàn)場確認(rèn)，該女子已經(jīng) 死亡。據(jù)稱，該女子是富士康員工，這幾天來看上去情緒不佳，因此鄰居們懷疑她可能是跳樓自殺

公司簡介

富士康科技集團創(chuàng)立于1974年，是臺灣鴻海精密工業(yè)股份有限公司在大陸投資興辦的專業(yè)研發(fā)生產(chǎn)精密電氣連接器、精密線纜及組配、電腦機殼及準(zhǔn)系統(tǒng)、電腦系統(tǒng)組裝、無線通訊關(guān)鍵零組件及組 裝、光通訊元件、消費性電子、液晶顯示設(shè)備、半導(dǎo)體設(shè)備、合金材料等產(chǎn)品的高新科技企業(yè)。

富士通官方表態(tài)

富士康集團負(fù)責(zé)人接受采訪時數(shù)度用“檢討”一詞表態(tài)。“近 一兩個月來，發(fā)生一連串突發(fā)事故，說明我們在管 理上出現(xiàn)了問題。”富士康媒體辦主任劉坤說，雖然富士康在深圳廠區(qū)有42萬 人，管理難度很大，“但是這不能成為我們推脫的借口”。

根據(jù)富士康的介紹，最近頻發(fā)的跳樓傷亡事件中，事發(fā)員工年齡絕大部分在18到23歲之 間，只有一名是28歲。這些員工上崗時間絕大部分在六個月之內(nèi)，有些進廠還不到一個月。

劉坤說，新員工剛進廠沒多久就出事，說明富士康對他們的人文主義關(guān)懷不夠。

富士通員工組成

在富士通公司中，80后、90后的員工占了絕大多數(shù)，他門已經(jīng)取代了老 一輩員工的主體位置。劉坤認(rèn)為，在如何更好地管理新生代員工方面富士康是有缺陷的。近期的事故地點大都集中在宿舍生活區(qū)，富士康的普工大多在園區(qū)宿舍樓居住，宿舍大多八人一間，房間絕大部分有獨立衛(wèi)生間，有空調(diào)及電視房，但一個很細(xì)微的問題被忽略，即宿舍的人員分配比較混亂，一個宿舍內(nèi)的人員往往是好幾個部門的人，他們之間往往缺乏共同語言，缺少一個聯(lián)系的紐帶。

員工待遇

“富士康的員工其實在內(nèi)心都有一種不平衡，那就是我們生產(chǎn)的是全世界最好的產(chǎn)品，但是卻拿著差不多最低的待遇。”(《21世紀(jì)經(jīng)濟報道》4月12日)

“在富士康的基本工資是每個月900元，還要扣除72元的社保，如果不加班，每個月的工資都不夠花。”(《南方日報》4月14日)

“在富士康一不留神就可能斷手，2009年就發(fā)生了多次工傷事故”。(《21世紀(jì)經(jīng)濟報道》4月12日)

員工三怕

富士康員工“三怕”，一怕管理層，因為管理層掌握著普工的績效;二怕保安，因為保安打人在富士康較為普遍;三怕“分流”，因為可能無工可做或工作多得累死人。